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【作业帮】资深测试开发工程师
来自:    时间:2019年   阅读1448次     【
简历投递:hanchenshou@zuoyebang.com,走内推     
薪资福利优厚,面聊     
工作地点:北京(海淀上地)     
          
岗位职责:     
1.担任作业帮测试管理工作,制定测试策略和测试质量评估,对产品测试计划和质量负责。     
2.发现业务团队问题,制定测试改进计划,指导团队提高测试效率及质量。     
3.借鉴业界先进的测试理论与测试工具,结合公司情况予以落实,参与软件测试工具的设计与开发工作。     
          
岗位要求:     
0.最近带的团队5人以上(不含外包和实习生),优先考虑。     
1.工作经验5年以上,计算机软件、通讯相关专业本科或以上(985/211学校优先考虑);具有1年以上测试管理经验优先。     
2.有良好的任务分配及沟通协调能力,具备创新思维,对新事物有较强的探索精神。     
3.熟悉测试开发流程,能够熟练进行测试对象分析、测试设计、用例设计、自动化等测试相关工作。     
4.熟悉常用的互联网开源工具、框架及CI集成软件(如jenkins/git)。     
5.精通C/C++、Java、PHP、Shell、Python、Objective-c、GO中至少一门编程语言。     
6.学习能力强,优秀的分析问题和解决问题的能力,勇于迎难而上,强烈的上进心和求知欲这优先。   
    
待遇行业上游  
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mmm123123 说:
    人生当中有四堂课,我们是一定要上的,哪四堂课呢?1、读万卷书2、行万里路3、阅人无数4、名师开悟。
bestme 说:
    听了老师讲的领导力是一门情商修炼专题,让我明白情商对一个领导者有多重要啊
bestme 说:
    平庸的员工是昂贵的,只有优秀的员工才是免费
qwerty 说:
    老师讲如何才能让员工自动自发的去工作,总得来说就是让员工有获得感,给企业创造利润也就是给自己增加收入
qwerty 说:
    听了老师讲解的企业管理方法--拆解后,对如何检查部署的执行力有更高的认识。
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