结构性失业是因为经济结构变化和技术进步等原因导致的一种失业现象。其产生原因主要包括以下几个方面：
首先，技术进步带来了生产力的提升，而机器、自动化设备等新的技术手段对人工的替代使得部分人员在生产中失去了工作机会，从而造成了结构性失业。
其次，产业结构的调整和优化也是导致结构性失业的重要原因。因为市场竞争的加剧，许多传统行业萎缩或者倒闭，导致大量的从业人员失业，这也是结构性失业的一个来源。
再次，教育培训的滞后和职业选择问题也是结构性失业的原因之一。很多人无法适应新产业的发展，没有掌握新技术，没有相关的职业技能和知识，就不能满足新产业的需求，从而陷入了结构性失业的困境。
针对结构性失业的产生，我认为可以从以下几个方面采取对策。首先，应该在学校教育中注重实践操作和技能培养，提高学生的职业素质和能力，使其更好地适应新产业的要求；
其次，应该加强社会培训和技术转型，为被机器替代的劳动力提供新的技能和组织转型，从而更好地融入到新产业中；
最后，政府需要引导和扶持新兴产业，促进产业结构调整和优化，提供更多的就业机会。同时，也应该加强社会保障，保障困难群体的生活，缓解他们的经济压力。
总之，结构性失业是一个长期而复杂的问题，需要加大宏观调控、教育培训和社会帮扶等多方面的力度来加以解决。
