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中国机械工业集团有限公司总部公开招聘公告
来自:    时间:2024年   阅读2220次     【

中国机械⼯业集团有限公司(国机集团)是中央直接管理的国有重要⻣⼲企业,发源于第⼀机械⼯业部,由原机械⼯业部 70多家科研设计院所、装备制造和⼯贸企业沿⾰发展⽽来。国机集团拥有 27家直接管理的⼆级企业,11万余从业人员,12家上市公司,是世界 500 强企业,全球设有 300 余个海外机构,连续多年位居中国机械工业百强首位。为适应国机集团战略发展要求,强化集团总部管理服务职能,加强员工队伍建设,国机集团总部多个岗位面向社会公开招聘。现就有关事项公告如下:

本次国机集团总部10个部门,33个岗位面向全社会招聘,国机集团系统内、外均可报名。具体岗位信息如下:

一、招聘岗位

所在部门:办公室

招聘岗位:研究室主任(正处级)

招聘人数:1

招聘岗位: 研究室副主任(副处级)

招聘人数: 1

招聘岗位: 研究岗

招聘人数: 1

招聘岗位:综合(督查)岗

招聘⼈数: 1

招聘岗位:档案管理岗

招聘⼈数: 1

所在部门: 人力资源部

招聘岗位:干部管理处(组织处)副处⻓

招聘人数: 1

招聘岗位:干部管理岗

招聘人数: 1

招聘岗位:收入分配岗

招聘人数: 1

招聘岗位:薪酬激励岗

招聘人数:1

招聘岗位:人力资源管理岗

招聘人数:1

所在部门:党委工作部

招聘岗位:党建处副处长

招聘人数: 1

招聘岗位:宣传岗

招聘人数:1

所在部门: 党委巡视巡察工作领导小组办公室

招聘岗位:综合管理岗

招聘人数:1

所在部门: 战略发展部

招聘岗位:战略管理岗

招聘人数:1

招聘岗位:投资管理处副处长

招聘人数:1

招聘岗位:投资管理岗

招聘人数:1

招聘岗位:企业改革处副处长

招聘人数:1

招聘岗位:综合改革岗

招聘人数:1

所在部门:运行管理部

招聘岗位:运行分析岗

招聘人数:1

招聘岗位:环保管理岗

招聘人数:1

招聘岗位:境外安全管理岗

招聘人数:1

所在部门:科技发展部

招聘岗位:科技管理处副处长

招聘人数:1

招聘岗位:科技管理岗

招聘人数:2

招聘岗位:质量管理处处长

招聘人数:1

招聘岗位:军工管理岗

招聘人数:1

所在部门:财务部

招聘岗位:评估管理岗

招聘人数:1

招聘岗位:会计综合岗

招聘人数:1

所在部门:审计部

招聘岗位:项目主审岗

招聘人数:2

所在部门:法律及风控合规部

招聘岗位:法规事务管理岗

招聘人数:1

招聘岗位:监督追责处副处长

招聘人数:1

招聘岗位:违规追责岗

招聘人数:1

二、报名须知

(一)招录程序

本着“ 公开、平等、竞争、择优 ”的原则,公开招聘工作按自愿报名、资格审查、笔试、心理测评、面试答辩、组织考察、体检、公示、决定聘(录)用等招录程序进行。              

(二)基本条件

1.遵纪守法,具有良好的品行。

2.具有⼤学本科及以上学历。

3.具有三年以上相关岗位⼯作经验。

4.从事会计、金融、审计、法律等相关专业⼯作的,需具有相关职业资格证书、专业技术职称。

5.应聘正处级岗位,需具有相应职级工作经历或下一层级工作经历满2年;应聘副处级岗位,需具有相应职级工作经历或下一层级工作经历满3年。

6.身体健康,符合岗位履职要求。

特别优秀的可适当放宽,岗位具体任职要求请参阅附件《国机集团总部公开招聘岗位说明书》。

三、报名时间及方式

(一)报名时间:  2024年3月13日 —4月6日

(二)报名方式:

1.“国机招聘”官方网站为简历接收的唯一渠道 。

请登录PC端官网 https://zhaopin.sinomach.com.cn ,点击【社会招聘】,按照相关要求投递简历。

2. 请扫描二维码登录“国机招聘”官方微信公众号,点击【人才招聘】 -【社会招聘】进入微官网招聘平台,按照相关要求投递简历。

简历投递成功后,邮箱会有自动回复。本次招聘每人限投1个岗位。          

空岗招聘二维码.png

招聘平台技术咨询:zhaopin@sinomach.com.cn 。

附件:国机集团总部公开招聘岗位说明书


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mmm123123 说:
    人生当中有四堂课,我们是一定要上的,哪四堂课呢?1、读万卷书2、行万里路3、阅人无数4、名师开悟。
bestme 说:
    听了老师讲的领导力是一门情商修炼专题,让我明白情商对一个领导者有多重要啊
bestme 说:
    平庸的员工是昂贵的,只有优秀的员工才是免费
qwerty 说:
    老师讲如何才能让员工自动自发的去工作,总得来说就是让员工有获得感,给企业创造利润也就是给自己增加收入
qwerty 说:
    听了老师讲解的企业管理方法--拆解后,对如何检查部署的执行力有更高的认识。
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