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2019年北京市交通委员会所属4家事业单位公开招聘工作人员公告
来自:    时间:2019年   阅读1407次     【
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合市交通委所属各事业单位实际工作需要,现面向社会公开招聘19名事业单位工作人员,相关事项公告如下:

一、招聘单位及岗位

(一)北京交通发展研究院,招聘10人。

北京交通发展研究院为北京市交通委员会挂靠的公益二类事业单位。主要职责为:开展北京城市交通发展战略、政策和规划的研究;跟踪研究城市交通热点和瓶颈问题;组织协调有关交通研究机构的研究工作,并综合研究成果向政府提交实施对策方案;汇集和发布城市交通信息,编写城市交通发展年度报告;在城市交通发展的重大问题上为市政府决策提供依据;开展交通行业节能减排战略、规划、政策的研究;编制本市交通行业节能减排标准;承担本市交通行业节能减排目标责任分解以及节能减排监测、统计、检测、评估等方面的工作;开展交通行业节能减排政策宣传、技术推广、交流与合作等相关工作。

(二)北京市交通基础设施项目储备中心,招聘4人

北京市交通基础设施项目储备中心为北京市交通委员会所属公益一类事业单位。主要职责为:负责本市交通基础设施项目的储备研究,建立全市统一的交通基础设施建设项目库(不含轨道交通),承担有关项目的技术审查、协调推进、投融资方面的辅助性、事务性工作。

(三)北京市交通信息中心,招聘4人。

北京市交通信息中心为北京市交通委员会所属公益二类事业单位,是从事交通信息工作的专门机构。主要职责为:围绕交通科技和信息化工作,实施技术管理、开展技术攻研、提供技术服务。

(四)北京市交通运行监测调度中心,招聘1人。

北京市交通运行监测调度中心为北京市交通委员会所属公益一类事业单位。主要职责为:承担本市交通运行状况的监测、预测和预警工作;承担日常交通行政管理、交通运行组织协调和交通应急处置的信息保障工作;承担交通运行调度的事务性工作。

二、考生须具备的条件

(一)基本条件

1.遵守宪法和法律,具有良好的政治素质,品行端正,遵纪守法,无违法违纪行为和其他不良记录;

2.适应岗位要求的身体条件;

3.应届毕业生或非应届毕业生(非应届毕业生需具有北京市常住居民户口,人事档案关系在京,非北京生源应届生需符合进京条件);

4.岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格、执(职、从)业资格或专业技能等级等;

5.具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,有创新能力及良好的团队协作精神;

6.具有较强的组织能力、沟通能力和独立开展工作的能力;

7.具有较强的语言、文字表达能力;

8.具备各用人单位规定的拟任职位所要求的其他资格条件;

9.符合回避制度的有关规定。岗位信息、岗位要求的其它具体条件详见附件1(岗位情况表)。

(二)其他条件

具有北京市常住户口的留学回国人员及符合《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》规定的“在国外学习满一年,新近回国”且在国外取得硕士以上(含硕士)学位等条件要求的非北京市常住户口留学回国人员。

非北京市常住户口留学回国人员需满足:

1.出国留学一年以上:境外停留时间累积一年上。

2.在国外取得硕士以上(含硕士)学位,同时获得中国教育部留学服务中心承认的国外学历学位认证书。

3. 入境回国日起,2年内提交落户申请。

三、报名及资格审查

(一)网上报名

北京交通发展研究院、北京市交通基础设施项目储备中心、北京市交通信息中心、北京市交通运行监测调度中心等4家单位采取网上报名和资格审查的方式,每人限报1个职位。

(此次招聘采取网络报名的方式。报名人员发送报名文件后应及时与所报单位联系确认是否成功接收。初审合格人员通知参加资格审查,通过资格审查人员当场发放准考证)

资格审查需提交的材料:

1.报名表纸质版1份;

2.身份证原件及复印件;

3.户口簿原件,首页及本人页复印件;

4.学历学位证书原件及复印件;

5.其它资格证书及有关材料原件及复印件。

(二)网上报名时间

从发布公告之日起至2019年5月15日下午18时止。

(三)网上报名方式

报名邮箱标题为:报考单位+报考岗位+姓名+所学专业+学历+毕业院校”

(1)北京交通发展研究院

有意应考者可将个人简历及报名表(含照片)(见附件2),发至招聘邮箱dir@bjtrc.org.cn。

(2)北京市交通基础设施项目储备中心

有意应考者可将个人简历及报名表(含照片)(见附件2),发至招聘邮箱cbzx@bjjtw.gov.cn。

(3)北京市交通信息中心

有意应考者可将个人简历及报名表(含照片)(见附件2),发至招聘邮箱xxzxzp@bjjtw.gov.cn。

(4)北京市交通运行监测调度中心

有意应考者可将个人简历及报名表(含照片)(见附件2),发至招聘邮箱tocczp@bjjtw.gov.cn。

(以上单位拟聘用人数与通过资格初审人数未达到1:5的岗位,按实际通过人数参加笔试)。

(四)现场资格审查时间及地点:具体另行通知。

四、考试

(一)笔试

1、笔试分为公共基本能力笔试及专业测试。均实行百分制。公共基本能力笔试由市交通委人事处统一组织,专业测试由用人单位出题。两项成绩各占笔试成绩50%。

2、笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分。请登录各单位网站查询笔试成绩。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试;未达到1:5的岗位,由用人单位按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。

3、笔试时间地点另行通知。

(二)面试

1、面试成绩采用百分制,划定合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照50%的权重计入综合成绩。面试及综合成绩在各单位网站上公示。每个招聘岗位按照1:1的比例,在面试成绩合格人员中,根据综合成绩排名顺序确定参加体检、考察人选。

2、面试具体时间、地点另行通知。

3、应聘人员对已经公布的笔试、面试及综合分数和考试名次有异议的,应在各环节考试分数公布3天内向招聘单位申请复查,复查范围包括答卷漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。

五、体检与组织考察

面试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。考生可到各招录机关网站查询本人面试成绩。

六、公示及聘用

对拟聘人员将进行7个工作日的公示。公示期满后,对无异议人员办理相关聘用手续。

应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求,配合完成体检、考察及调入等工作。未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。

招聘单位与被聘用人员签订聘用合同,实行试用期,试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行,试用期满考核合格者,转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者,取消其聘用资格,档案转入人才服务机构,自谋职业。

七、联系人、联系电话及网址

(一)北京交通发展研究院

联 系 人:郭老师

联系电话:57079900、57079719

网址:www.bjtrc.org.cn

(二)北京市交通基础设施项目储备中心

联系人:刘老师

联系电话:57355771

网址:http://jtw.beijing.gov.cn/

(三)北京市交通信息中心

联 系 人:朱老师

联系电话:57079658

网址:http://jtw.beijing.gov.cn/

(四)北京市交通运行监测调度中心

联 系 人:郝老师

联系电话:57079649

网址:http://jtw.beijing.gov.cn/

八、需说明事项

资格审核贯穿招聘始终,在任何环节发现考生违反招聘规定,出现提供信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将作出严肃处理,取消此次报名、考试资格。

从资格审核到招聘工作结束,考生应保证现场报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。

监督电话: 57079207


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mmm123123 说:
    人生当中有四堂课,我们是一定要上的,哪四堂课呢?1、读万卷书2、行万里路3、阅人无数4、名师开悟。
bestme 说:
    听了老师讲的领导力是一门情商修炼专题,让我明白情商对一个领导者有多重要啊
bestme 说:
    平庸的员工是昂贵的,只有优秀的员工才是免费
qwerty 说:
    老师讲如何才能让员工自动自发的去工作,总得来说就是让员工有获得感,给企业创造利润也就是给自己增加收入
qwerty 说:
    听了老师讲解的企业管理方法--拆解后,对如何检查部署的执行力有更高的认识。
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